3 févr. 2006

Futur Rationnel

Ce qui différencie des individus au cours d'une réunion de travail, ou un groupe d'amis discutant politique autour d'un pot , c'est leur degré de documentation, tout simplement.
En effet, ce n'est qu'à travers la maîtrise des données chiffrées que la chaine de valeur est solidement établie, que le concept est clairement visualisé dans l'esprit de l'individu, donnant à ce dernier les armes nécessaires pour produire une prestation incassable; incassable parceque rationnelle.

L'expression, la communication, la confiance en soi et "l'habit fait le moine" sont mises au placard car le monde - en particulier le monde du travail- est en mutation. " Un monde nouveau vous appelle : le Monde du Rationnel" serait le slogan du changement. Monde qui se divise à présent en 2 catégories : les Supérieurs et les Inférieurs.

Les Inférieurs ont souvent trop étudié pour rien, ou alors pas du tout, et ont immanquablement connu l'échec : leur cerveau n'est pas assez rapide, pas assez entrainé, il manque de logique, de concentration, de vision, de pondération et surtout, de pertinence. Le temps détruisant tout, ils n'ont pas pu saisir leur chance. Les Inférieurs sont à l'origine de ce monde qui meurt, ils ont sans relâche et involontairement nourri le ver dans la pomme.

Les Supérieurs eux, sont dopés à l'intelligence, à la fois intellectuelle et émotionnelle. Ils ont su profiter du temps. Ces génies modèles-réduits sont de purs "Problem Solvers". Ingénieurs de haut vol, ils peuvent tout comprendre, plus vite , différemment, mieux, et ainsi, trancher, décider, orienter la population des Inférieurs selon leur stratégie, trustant de ce les postes les plus influents.

La domination de la rationnalité fluide a fini de tuer les derniers espoirs de la paresse et de la "culture de l'à peu-près". Les miracles se produisent de moins en moins dans la vie, et sur les lieux de travail, encore moins.

La parole est à l'accusation, la société des Supérieurs, bien décidée à tout chambouler pour le bien de tous.


Pourquoi pas?